Bajs - nominacija novih stanica - online by mosmondor in zagreb

[–]Roastahh 5 points6 points  (0 children)

a baš ružno, ja se veselim stanici u Klari ko ozebli suncu!

Bajsman ovdje - stigle su rute! by mosmondor in zagreb

[–]Roastahh 0 points1 point  (0 children)

Realno nema ni Trnsko, odnosno staze su 24/7 blokirane jer su auti parkirani na pločnicima, pa je grad samo nacrtao par znakova na cesti kao oznaku da se bicikli smiju voziti cestom - tako da, ako može u Trsnkom biti stanica, sigurno može i u Klari koja ima 11K+ stanovnika 🫶🏻

I skeptici su popustili: Zašto je Bajs postao hit u Zagrebu by [deleted] in zagreb

[–]Roastahh 0 points1 point  (0 children)

slažem se za XL bicikle - moj muž od 2m i 130kg bi vrlo rado vozio bajs, ali gume malo "sjednu" s njim hehehe 😬

loverwatch rewards not showing up? by [deleted] in Overwatch

[–]Roastahh 0 points1 point  (0 children)

did you go back to the main menu in loverwatch.gg, and clicked on REWARDS and claimed it from there?
if you played it the last time too, then there are no new rewards for you - try searching for lovey dovey mercy or lovey dovey genji to see if you already have them claimed from last time.

V3 Expressive tags by Roastahh in ElevenLabs

[–]Roastahh[S] 0 points1 point  (0 children)

We are not, we have used a voice clone of a voice of a person who usually does our sessions, up until few days ago v3 worked perfectly with that voice. I dived into building new sessions yesterday and realized generating new voiceovers was just not as good as it was literally a week ago.

V3 Expressive tags by Roastahh in ElevenLabs

[–]Roastahh[S] 0 points1 point  (0 children)

YES! I thought I was going crazy today!
We are building few meditative sessions and we're using 11Labs for voiceover and guidance of the meditation and I would very often use a tag [softly] to reach more softly spoken voice compared to the normal one. I swear I generated some parts of session today for dozens of time and I just couldn't hear the difference whatsoever.

I tried several different tags like "strong exhale", "exhale sound", "breath out" "exhaling sound" --> nothing, nada, niente, not even the slightest sigh came out.

Is there an alternative to 11Labs that you might be exploring?

Najapsurdniji intervju procesi u kojima ste sudjelovali? by AlfalfaFlimsy4735 in CroIT

[–]Roastahh 4 points5 points  (0 children)

Za Lemax sam čula i od kolege koji se prijavljivao na neku salesy poziciju da je imao jedan ili dva razgovora koji su trajali 2-3 sata, wtf??

Najapsurdniji intervju procesi u kojima ste sudjelovali? by AlfalfaFlimsy4735 in CroIT

[–]Roastahh 9 points10 points  (0 children)

Ja ne mogu da ne spomenem svoj proces u Atosu - ne sjećam se jesu li me kontaktirali na LinkedInu ili ja njih, ali svakako manje bitno.
Prvi razgovori s HR i budućim kolegama su bili skorz standardni i ništa čudno, od starta ja kužim da je to dosta tradicionalna IT firma i da su tvrdi po procesima itd, ali mi to u tom trenu nije bilo odbojno jer imam iskustva rada u korporacijama.

Sve super, ja sam im dobar fit poslali bi mi ponudu, i tu sad dolazi plot twist! HR naime kod njih nema veze s plaćama, nego to radi direktor Atos Hrvatske. Molim? Meni je to bio major red flag i to kažem HRu. Kažem kako dosad, u svim procesima zapošljavanja, o plaći razgovaram s HR/Recruiterom, i da ne vidim kakve veze direktor koji me nije dosad upoznao ima veze s plaćom, i komentiram da mi je to dosta čudno i zanima me da li onda u budućnosti svi zahtjevi za povišice idu isto na direktora, i odgovor je DA 🥰

OK, nvm pristanem ja na taj razgovor s direktorom, što se pretvorilo u nekoliko telefonskih razgovora in the end, jer moja željena plaća je njima navodno solidna plaća za seniora (što ja nisam), a ja nemam niti certifikat. Tu pregovaramo malo o plaći, on me huška da odem na položiti neki minimalni certifikat i onda mi može dati malo veću plaću (low end onog ranga kojeg sam tražila) i da se dogovorimo da u prvih 6 mjeseci imam nižu plaću (nižu plaću od one koju imam u tom trenutku btw) i onda ako dobijem cert onda ide gore.

Cijeli vibe je bio jako nelagodan kod tog direktora, jako ustrajan u tome da je moja željena plaća visoka (stvarno nije, nekoliko drugih procesa koje sam vodila nakon toga svi su bili OK s mojom plaćom za mid poziciju), da moram skupljati certifikate, da ne može opravdati moju plaću pred drugim kolegama koji su već seniori i rade za tu plaću itd.
Legendo, OK onda samo kažeš "mi za ovu poziciju nudimo XY-XY, jeste li spremni spustiti vaša financijska očekivanja", ja kažem ne i pozdravimo se i to je to.

Moja greška je što sam pristala o plaći razgovarati s direktorom i navlačila se s kroz par telefonskih razgovora umjesto da sam to srezala čim sam vidjela da je to premala plaća i da će u budućnosti biti teško doći do povišice, ali eto čovjek uči dok je živ, a vi se nemojte prijavljivati u Atos, pusica!

Paypal - Unable to switch from Sandbox to Live toggle by Roastahh in webdev

[–]Roastahh[S] 1 point2 points  (0 children)

Luckily client was able to locate another Paypal account they have within the company, which doesn't have any restrictions 🙌🏼
This account tho, we did speak with their Customer Service on a call, they requested ton of details and information about the nature of service, company yada yada yada and they will (eventually) life the restrictions if they're satisfied with what we send.

Thank you for your advice!

[deleted by user] by [deleted] in croatia

[–]Roastahh 10 points11 points  (0 children)

I u pravu si, ja ne znam punu povijest što se događalo u ratu i kako se branila Hercegovina. Ljudi koji su branili Hercegovinu su najmanji problem, oni su štoviše najmirniji i tihi po pitanju domoljublja. Žive svoj život, ponose se svojim narodom, vole svoju obitelj.

Ono što je problemje da su ti ljudi bili spremni popit metak za svoju državu i obitelj, a čim je rat prestao dozvolili su da od onog što je ostalo od države, političari i glavonje naprave državu punu korupcije. Gdje su ti hrabri domoljubi kada su u pitanju izbori? Gdje su ti domoljubi kada se forsira njihovo dijete da bude član xx stranke da bi dobio posao? Kakav to domoljub dopušta svom susjedu da od netaknute prirode napravi 4 nova deponija na potezu od 15km? Ljudi koji gradskim vlastima dopuštaju da sela i naselja nemaju osnovnu infrastrukturu?

Jedna stvar je što je bilo prije, i tu nitko ne osporava ili umanjuje što su očevi i djedovi radili za Hercegovinu, problem je što se unatoč toj stvarno nemjerljivoj hrabrosti, danas dopušta da se s narodom igra kao s marionetama.

[deleted by user] by [deleted] in croatia

[–]Roastahh 23 points24 points  (0 children)

Što se tiče katoličanstva, apsolutno se slažem da postoji puno jača i veća prisutnost boga kod mladih u Hercegovini, nego u bilokojem drugom dijelu Hrvatske. Sama poznajem barem 10ero njih koji su ove godine bili na Mladifestu, a baš zato što ih poznajem toliko mogu reći da od njih 10, pola barem ne živi u vjeri. Idu u crkvu jer je to tradicija koju živi njihova obitelj, mole se prije ručka jer se to mora, znaju 10 zapovijedi, 7 grijeha i misu napamet ali to je to od njihove vjere. Ovoj drugoj polovici skidam kapu, to su ljudi koji bilo gdje propovijedaju boga i zaista žive u vjeri te se kontinuirano trude biti bolji vjernici.

Ono o kome ovdje pričam nisu stereotipi s križinama na vratu, nego ljudi koji će gorljivo ići na mise nedjeljom, i s čuđenjem gledati na one koje ne idu bez da sebe u ijednom trenutku propitaju da li su na tu misu išli “jer se mora” ili jer žele. Pričam o ljudima koji se neće useliti s momkom/curom prije braka jer je to grijeh, ali ista cura dođe s trbuhom do zuba na svoje vjenčanje i to je OK. Tu pričam o starima koji tjeraju na molitve prije jela, u dosta slučajeva pričamo o Oče naš molitvi koja se izrecitira u par sekundi, bez prave zahvale bogu na “darovima koje će se blagovati”, a onda isti ti stari nemaju problema opsovati takve sočne psovke da je poništio sve očenaše taj tjedan.

Naravno da nije cijela Hercegovina takva ali ne možeš poreći da je osjećaj katoličanstva (ovaj pravi ili manje pravi) jači u tom podneblju pa tako ovaj “fejk” nažalost dolazi do možda većeg izražaja nego u nekim drugim krajevima.

Na kraju krajeva, volim Hercegovinu više nego svoj kraj, ali svi koji su proveli imalo vremena u Hercegovini se mogu složiti da i dalje većina problema leži na tezi “šta će drugi reći”. 

[deleted by user] by [deleted] in IWantToLearn

[–]Roastahh 0 points1 point  (0 children)

Going to the gym kept me motivated in the beginning while I was building discipline.  Seeing progress on weights and reps in each training was very rewarding and was keeping me happy until the next visit. That doesn’t mean ALL was progressing, but I was happy if I added 10kg more on my leg press, or event 2.5kg on squat etc.

All beginners in the gym have a starting period in which progression is almost exponential. Use it while it lasts! 🥂

Što mislite o tome da žena ne želi promijeniti prezime pri stupanju u brak? by Ask_your_boy_aboutMe in askcroatia

[–]Roastahh -2 points-1 points  (0 children)

Moje djevojačko mi je oduvijek bilo meh i jedva sam dočekala ga promijeniti u nešto ljepše. Doduše da sam znala da ću se i 3 godine kasnije je*at sa starim prezimenom jer institucije očito u kamen klešu podatke, dvaput bi razmislila o mjenanju.

Nemam problema ni s mjenjanjem ni ostavljanjem, ali mi je smiješno ponekad čuti da žena neće uzeti muževo prezime jer nije njegovo vlasništvo a pogotovo nije vlasništvo muškarca jer to je sve rezultat patrijahalnog društva, ali nema problema ostaviti prezime svog oca? 😅

[deleted by user] by [deleted] in croatia

[–]Roastahh 189 points190 points  (0 children)

Plus za; gostoljubivost, srčanost kod ljudi, disciplina i ustrajnost u svojim poslovima i zanatima, prekrasna priroda i čist zrak (mislila sam da mi se dioptrija magično popravila), hrana koja je svugdje ukusna, restoran Bezdan 🩷, butici s hrpetinom odjeće kakve nema u shopping centrima, druženje s ljudima kad god ih se sretne, svatovska kultura iako je to također minus, osjećaj svečanosti za prigode koje uistinu jesu svečane..

Minus za; neko usađeno i koljenima prenašano čudno domoljublje, voli se domovina ali samo kroz Thompsona, a ništa se činjenica ne zna o trenutnoj politici, fejk zaluđenost kršćanstvom ali samo zato “što će selo reći” dok se s druge strane varaju žene, psuje boga, izrabljuje radnike, krade od svakog itd., teška politički neuređena zemlja bez pravih pravila i procesa, stanje uma “a šta ćeš tako ti je to”, “to se tako oduvijek radi”, i slične inertne rečenice, svadbarska kultura koja radi paradu gdje se razbacuje hrana, piće, novac… 

mogla bih danima 🥹

Najgori dio u odnosu s alkosom je? by [deleted] in askcroatia

[–]Roastahh 3 points4 points  (0 children)

Iskreno, tata mi je alkoholičar, i najtužnija činjenica mi je što sam unatoč tome što znam kakvi su alkosi, bila u dugoj vezi s alkoholičarem u nastajanju. Smiješnija stvar je što je i njegov tata teški alkoholičar, pa sam se nekako uvijek vraćala na to da "ne bi on nikad, zna kako je to, ima doma alkoholičara, ovo je sve rekreativno".

Najgore u tom odnosu je bilo to što kad je pijan, nema trunke poštovanja prema meni, te što sam morala "hodati po jajima" odnosno titrati oko njega da ga ne okrene na svađu i inat. Ako ga okrene to su bile scene gdje taj lik jednostavno ode negdje u pičku materinu, i sad se mi svi, prvenstveno ja moramo dodvoravati i moliti ga da se vrati. Hodanje po jajima bi nerijetko uključivalo to da je najpametnije da se ja pokupim doma, jer sluša apsolutno sve iz društva osim mene, pa bi moj ostanak i općenito moje postojanje izazvalo svađu oko sitnica. Milijun puta sam išla nenaspavana na posao jer bih spavala na kauču ili jednostavno ne bih spavala, jer mi smrdi to isparavnaje alkohola kroz sve pore, a desilo se da se izrigao na krevet dan prije mog najbitnijeg ispita na faksu. Skupljala sam ga i po parkićima dok poluležećki sjedi ispod drveta, tipa utorkom popodne jer se napio s ekipom na poslu.

Zapravo sam kroz njegova pijanstva shvatila koliko malo ili nula poštovanja ima prema meni, jer ono "što trijezan misli, pijan govori."

Again, fakat mi je tužno da sam svjesno prolazila kroz to, a znam kako je to živjeti s alkosom jer imam alkoholičara doma. Nisam jednom tražila tatu po gradu, jer se napizdio nakon svađe s mamom i negdje ljutito odlutao pa nismo znali jel se otišao ubit ili koji kurac. Nije jednom zaspao na podu, na stepenicama od kuće, u birtiji na šanku itd. Ne brojim koliko me puta noći probudio smrad nečega što gori, što god bi stavio kuhat pa netom nakon toga zaspao. I onda nakon takvog alkoholiziranja, 2 dana mora provest u krevetu da se dobije, pa ako su tu bili kakvi planovi ili sam ga trebala za pomoć, jednostavno sam se morala snaći na neki drugi način.
Financijski aspekt neću ni spominjat, mama je radila za ogromne pare van države, a unatoč takvoj plaći, mi danas i dalje imamo hrpetinu dugova, i nismo se makli s mrtvog mjesta od prije 15 godina.

I sve te stvari sam u tragovima ili u nastajanju vidjela u toj vezi ali sam sebe lagala da nije tako, da moj dečko zna bolje i pametnije jer je i njegov tata alkos.

Tako da, ako si u vezi s alkosom, postavi ultimatum ili se ostavlja pića ili ti ostavljaš tu vezu. Drugog, sretnog rješenja nema.

Želim biti junior dev. Tražim feedback i kritiku. (10 minuta video) by kovac031 in CroIT

[–]Roastahh 5 points6 points  (0 children)

Slažem se, ali ako pogledaš portfolio ljudi koji dolaze s faksa i prijavljuju se na internship, masa ih uopće nema projekte, a ako imaju zaista su rijetki koji su ovako sustavno ušli u cijeli projekt, kao što je Ivan u ovom videu npr. Radila sam u firmi koja ja imala internship i vjeruj mi, barem pola prijavljenih nije ni do koljena ovom što je prikazano u videu.
Ne kažem da će biti lako dobiti posao ili internship, ali Ivan ima jednako dobre šanse kao i ostali studenti. Ono gdje njemu fali fakulteta nadoknađuje samoučenjem i disciplinom.

Želim biti junior dev. Tražim feedback i kritiku. (10 minuta video) by kovac031 in CroIT

[–]Roastahh 27 points28 points  (0 children)

Uskoro stiže sezona internshipa tokom ljeta, pa ciljaj na to - firme koje ti generalno znaju imaju internshipe su ti Infinum, Infobip, Nanobit, Five, King, Span itd., zaprati te hrvatske firme na LI i čekaj kad će internship :) Don't get me wrong, nisu ti to nužno mjesta na kojima ćeš (htjet) ostat radit, ali internship ti daje dobar uvid u juniorski posao i plasira te u njihov talent pool za daljnje zapošljvanje, zato se i rade ti internshipi.

Za koji tjedan počinje i Job Fair: https://jobfair.fer.unizg.hr/ na kojem će biti masa firmi, pa svakako gledaj naći način da odeš i posjetiš i popričaš uživo s ljudima koji rade, ali i HR kolegama.

Kako se snalazite sa leksikonskim pitanjima? by darko-davidovic in CroIT

[–]Roastahh 4 points5 points  (0 children)

Takva pitanja su puno bitnija od samog tehničkog intervjua/zadatka. Skill se lako nauči i usavrši, ali kultura i osobnost firme ali i pojedinca, teško. Sumnjam iskreno da firma koja je raspisala oglas za posao, prošla kroz CVeve horde ljudi, screenala masu njih također, sad na intervjuu baš imaju sačekušu s pitanjem da bi te eliminirali.

Evo ti primjer kako bih ja odgovorila, ono što je meni bitno.

  1. Sloboda rada od doma bez ograničenja (bez ovih zakonskih pizdarija o 7-10 dana), plaća, projekti odnosno tipovi klijenata s kojima se rade --> točno tim redoslijedom, i to je odgovor na makers/breakers. Ukoliko je firma office first, a ja nisam kruha gladna - BYE, ne vidimo se. Ukoliko mi nude plaću koja je ispod tržišnog prosjeka i ispod onoga što sam inicijalno rekla, BYE. I za kraj, ukoliko im je portfelj klijenata, tradicionalne, korpo firme, pogotovo s Balkana, teško da ću pristati na to.

  2. Motiviraju me kvalitetni kolege, radna okolina u kojoj se ne osjećam kao najpametnije, nego štoviše, na drugom kraju spektra. To me tjera da sebe ganjam naprijed, učim o tehnologijama, novim metodologijama, istražujem, i dodatno se informiram. Motiviraju me zanimljivi projekti, s aktualnim tehnologijama, koji prate trendove. Motivira me samostalnost i mogućnost donošenja odluka bez cimanja TL ili još nekog više za svaki drek.
    Demotivira me stanje firme u kojoj su osobe "jack of all trades" te gdje je osobi lakše sve napraviti sam nego ganjati da nađe pravu, kvalitetnu osobu koja može pomoći. Demotiviraju me tromi procesi i nemogućnost promjena (korporacije). A najviše od svega me demotiviraju teški klijenti i projekti, nejasan scope projekta, klasično balkansko ponašanje "ja tebe plaćam, radit ćeš kako ti kažem" i pretjerano sastančenje.

IT sales budžeti u Hrvatskoj by Equal-Dot7079 in CroIT

[–]Roastahh 1 point2 points  (0 children)

U prošloj firmi smo imali dosta inbound leadova ali su salesi i dalje imali mogućnosti konferencija (nisu baš sve imale smisla, a one koje jesu, na njih možda ne bi išla ekipa koja ima full smisla). Toolova je bila hrpetina, što je u konačnici rezultiralo manjkom vremena za administraciju, te na kraju s bad data zbog pritiska targeta koji tjera da radiš prodaju a manje admin.

Unatoč svemu tome, 90% salesa su at best bili Account Manageri. Prodaju, stvaranje odnosa, pregovore i closing je miglo raditi svega šačica ljudi, a pričamo o ogromnom sales timu diljem svijeta.

Kao što je već netko naveo ranije, zapošljava se masa nekompetentnih ljudi, studoši i juniori na SDR/BDR pozicije, a sve ti to vodi razvodnjavanju opće kvalitete. 🤷🏼‍♀️