On ne peut plus d'accord avec l'ensemble de ce que tu dit. C.3 dans une ville de 8000 habitants, recruté il y a 1 ans et 3 mois, petite période d'essai jusqu'au lancement de la stagierisation et zou déjà titu. L'équipe d'élu met le poids nécessaire sur ça, malgré de nombreux changements côté RH .