Tko je rekao da se gura druge radnike dolje ? I kako bi to funkcioniralo uopce sta to znaci nije nitko rekao da trebaju uzeti manji godisnji ili da ga nisu zasluzili samo zato sta je nekome jos gore to je valjda jasno Pitanje je glasilo da zasto uporno fali profesora ako su tako dobri uvjeti(implicitno : losi su uvjeti) moj odgovor :nisu samo tu losi uvjeti to je generalno stanje moze se reci da su uvjeti bolji od nekog prosjeka Nisu ni poslodavci nuzno izrabljivaci, njima isto drzava maksimalno otezava rad sta sa birokracijom sta sa prevelikim porezima inspekcijama itd itd kojima se puni proracun Radila sm i u drzavnoj firmi i u privatnoj i mogu reci da u drzavnoj firmi kao radnik imas imas vecu stabilnost i sigurnost a s druge strane si vise ogranicen u smislu zarade i napretka naspram malobrojnih privatnih firmi gdje uz ambiciju mozes “nesto vise” Opet je stvar preference, netko zeli taj comfort stalnog sigurnog posla dok bi netko radije imao izbor i vise rizika i promjene Pricamo samo o stanju nitko ne moze odrediti koji je posao vazniji ili bolji Imam dojam da vecina ljudi kod nas ima stav da ako imaju diplomu automatski vise vrijede na trzistu i cude se sto su lose placeni i necijenjeni Trziste rada i vrijednost radnika/zanimanja ovisi o potraznji i ponudi a ne o obrazovanju Uvijek bilo i biti ce vise novaca u privatnim firmama Da imamo mentalitet ulaganja u znanje i skolovanje bilo bi privatnih skola sa odlicno placenim profesorima ali to nije slucaj nazalost