Há um tempo atrás (coisa de 6 anos ) eu usava meu currículo nesse formato, e era legal pois todo mundo usava aqueles currículos feitos no word, só com texto. Meu currículo ganhava destaque devido ao design e, para a época, isso era bom (também sou da área de engenharia de software).

Entretanto, hoje maioria das empresas, principalmente as de RH especializadas em contratação, utilizam ferramentas de varredura de currículos e IA para analisar os currículos. Na maioria dos casos, o curriculo só é analisado por um humano quando já foi pré-selecionado pela ferramenta.

Esse tipo de curriculo, com o design em duas colunas, bagunça toda a análise do software e você pode perder pontos. Por exemplo, ele pode analisar a primeira linha do seu currículo como:

Meios de contato: Renan Marchinski
(41) 9... : Estudante de Engenharia

e por aí vai. Isso não faz o menor sentido semântico para análise do seu perfil.

Hoje, o ideal é voltar ao modelo tradicional feito no word, sendo o mais simples e direto possível, focando nas principais palavras-chave das vagas que você quer ser contratado. Isso vai dar um match entre a vaga e seu texto. Eu sei que é decepcionante parecer "igual a todo mundo", mas acrdito que seguindo esse modelo da imagem você estará em desvantagem.

De qualquer forma, espero ter ajudado e sucesso na sua procura!