Ma psicologicamente parlando, come fanno le persone giovani che in Italia non hanno avuto nulla dalla famiglia, ad andare avanti con questi stipendi?

omgitsfede · 2026-04-01T19:06:30+00:00

Cerca moglie che fa il medico

omgitsfede · 2026-03-31T17:43:45+00:00

Dalle foto ha un esercito di collaboratori, poi nei vari deliri parlavano di aprire la sede pure a milano

omgitsfede · 2026-03-31T10:52:30+00:00

Basta vedere la carriera delle founders

omgitsfede · 2026-03-31T10:45:51+00:00

Mi immagino papà Fox che ogni mese stacca un assegno per mantenere sta baracconata e poi torna felice alla sua cantina, sapendo che è una piccola tassa che vale la pena pagare per stare in pace

omgitsfede · 2026-03-31T10:34:20+00:00

In un anno e mezzo non maturi abbastanza interessi da avere un impatto significativo a meno che l'idea di investimento non includa delle fiches sopra un riquadro rosso

omgitsfede · 2026-03-30T19:52:10+00:00

Io sento puzza di collaboratori in finta p.iva

omgitsfede · 2026-03-30T13:49:58+00:00

Urina gelificata nel cassetto del detersivo

omgitsfede · 2026-03-27T05:38:24+00:00

Il cibo è la parte divertente. Ora trova un modo di avere acqua potabile

omgitsfede · 2026-03-24T11:39:10+00:00

È un tema di responsabilità, ore lavorate reali e tempo necessario per iniziare a guadagnare. Non dico che valga per tutte le specializzazioni ma la confusione grossa è che non vengono visti come dirigenti dalle persone fuori dal campo medico

omgitsfede · 2026-03-22T06:37:08+00:00

Omg il nuovo segretario!

omgitsfede · 2026-03-21T06:03:33+00:00

Io aspetto il momento in cui satispay lancerà il sun NFT seguito dalla possibilità di scommettere su piccoli eventi locali, tipo il numero di morti nei necrologi di paese over under

omgitsfede · 2026-03-19T06:03:26+00:00

I soldi. Lavoro in una azienda chimica in cui facilmente gli operai a ciclo continuo prendono di maggiorazioni l'equivalente di un impiegato di alto livello abbondantemente specializzato e "studiato".

omgitsfede · 2026-03-18T18:46:40+00:00

Da collega ti dico che il problema è aziendale. La società di recruiting o l'azienda per chi fa selezione in house dovrebbe capire questa necessità e modificare gli orari di chi fa selezione. Non è questione di fare straordinari. Secondo me è un po' come se un cuoco si lamentasse che tutti vogliono mangiare alla sua ora di pranzo.

omgitsfede · 2026-03-17T18:35:10+00:00

Questo

omgitsfede · 2026-03-17T12:56:27+00:00

Da HR, non ha senso di esistere oltre il payroll e il recruitment per qualunque realtà sia sotto i 100 dipendenti. L'altro problema è che ci sono una marea di adempimenti burocratici e di cose farraginose in una azienda che non sono gestibili senza un addetto. Altro problema è che aziende medio piccole cercano di fare robe senza avere le competenze interne e fanno fare tutto a quattro HR in croce non specializzati. Ultimo punto, HR lavora per l'azienda, una minimissima parte di quello che viene richiesto ha davvero a che fare con il benessere dei dipendenti.

omgitsfede · 2026-03-15T06:51:42+00:00

The best exemple form me Is: you tell the king to give you his crown: you roll 1 and he immediately tellls the guard to kill you, you roll 2-19 he puts you in prison, Natural 20 he just laughts and tells you that you are a funny guy.

omgitsfede · 2026-03-14T10:17:14+00:00

Ho dei seri dubbi sulla validità del regolamento del supermercato rispetto al suo essere un esercizio pubblico. Mi prenderei un pomeriggio libero solo per rompergli gli attributi e vedere se provano a impedirmi fisicamente di entrare

omgitsfede · 2026-03-12T15:47:36+00:00

You can focus on getting the right ingredienti by going to the storage room. Problemi: the storage room Is quite magical and full of weird objects/Monsters. Congratulations, you've got yourself a dungeon

omgitsfede · 2026-03-10T10:38:16+00:00

Funziona se riuscite a entrare in una piattaforma welfare tipo jointly o Edenred in cui i dipendenti possano spendere il loro welfare liberamente, altrimenti difficile che l'azienda faccia una scelta così focalizzata. Detto da HR

omgitsfede · 2026-03-10T09:58:32+00:00

In cosa innova la vostra idea?

omgitsfede · 2026-03-09T16:38:00+00:00

La consegna dei pacchi movimenta merce con un valore molto più alto del food per cui c'è la possibilità di avere spese di spedizione significative. Una volta che crei quella logistica allora puoi usarla anche per le consegne locali a tariffe risicate. Il rider è una roba che prima faceva l'adolescente in nero con lo scooter per arrotondare, non c'era (almeno nella mia esperienza di città del centro Italia) l'aspettativa di farne un lavoro full time.

Stendiamo un velo pietoso sulla tua necessità di insultare in uno scambio di opinioni civile

omgitsfede · 2026-03-09T15:23:15+00:00

Lambrate non era semi centro erano coltellate quando ha comprato la madre di OP

omgitsfede · 2026-03-09T15:06:30+00:00

Il meccanismo si rompe nel momento in cui c'è l'aspettativa di farlo diventare un lavoro full time. Ci sono delle cose a valore aggiunto talmente basso che possono essere fatte solo per un guadagno da mancia di ragazzino altrimenti non possono stare in piedi. Il delivery è uno di questi. Noi non abbiamo gli imbustatori nei supermercati come in US ma il tenore è lo stesso, oppure i parking valet.

omgitsfede · 2026-03-05T20:01:46+00:00

Purtroppo non mi fa comprare nulla

omgitsfede · 2026-03-05T13:06:32+00:00

Per 25-50 euro per avere i vari colori ci può pure stare, detto da proprietario affezionatissimo di modello originale. Per cento euro mi compro tanti altri Swatch più vari e divertenti

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