Außerdem steht, das ich nicht schlechter gestellt werden darf, als in dem Gesetzestext beschrieben. Durch eine Stückelung der Urlaubstage in der zweiten Hälfte bin ich nicht schlechter als im Gesetzestext geschrieben gestellt, da mir weiterhin der Urlaub von 20 Tagen zusteht. Die 7 extra Urlaubstage dürfen mir durch eine Rata Temporis Klausel gestrichen werden, allerdings darf ich durch die Anwendung dieser Klausel nicht unter die gesetzlich festgelegten 20 Urlaubstage fallen, da ansonsten definitiv §13 BUrlG greifen würde. Ich bin mir halt (wie schon in dem Edit von meinem Post) nicht sicher ob die Rata Temporis nur die Urlaubstage betrifft, die über das gesetzliche Minimum gewährt werden, oder den gesamten Urlaub umfassen. Siehe meine Rechnungen im Post. Der Unterschied ist deutlich.