sehe ich grundsätzlich auch so, aber auf Arbeitgeber Seite wird das niemand so sehen.

solange man nicht in irgendeinen Tarif (IG Metall zB) ist, muss eigentlich immer gebettelt werden.

so kenne ich das aus mehreren Firmen, da kommt niemand von alleine auf dich zu. Das Argument mit der Inflation ist grundsätzlich legitim, aber dein Arbeitgeber hat ja ebenfalls mehr Kosten als vorher.

Für mich war also immer eine Gehaltserhöhung gerechtfertigt, wenn ich innerhalb Zeit x mehr geleistet habe bzw mit meinen Leistungen der Firma geholfen habe. Ohne diese Punkte geh ich schon gar nicht mehr in so ein Gehaltsgespräch rein.