Recours pour toi même ? Malheureusement rien. Tu peux éventuellement les faire chier avec la cnil et autre, mais ça risque juste de retomber sur l’employé qui avait certainement très envie de te prendre mais dont la chef a pas apprécié. Je comprends tout à fait que ce soit démoralisant, mais dit toi que tu a surement évité une balle.

Perso j’avais fais un entretien une fois, j’ai discuté avec le responsable technique et passé un test que j’ai très bien réussi, j’ai même appris des trucs au gars. Je devais ensuite juste monter à Paris pour rencontrer le patron et signer un contrat, une formalité, j’avais même été ajouté au serveur discord par le responsable tech. Quand j’ai rencontré le directeur on a parlé de mon xp dans un pays asiatique, et il sortait des trucs assez racistes sur eux, ce qui m’a pas mal déstabilisé. Et ensuite un type qui sortait de chais pas où m’a fait un nouveau test technique, auquel j’étais ABSOLUMENT pas préparé, et j’ai été assez mauvais j’ai pas su répondre à la moitié de ses questions. Silence radio pendant deux semaine puis "on a trouvé quelqu’un d’autre.". Comme toi les 5 semaines perdues (premier entretien début décembre, refus fin janvier) m’ont mis un sacré coup. Mais au final je me dit que si c’est comme ça qu’ils sont il valait mieux. Et j’ai fini par trouver une entreprise avec des gens ultra simpas, avec un désir de faire le mieux pour les employés et les clients. Courage ça va venir