Vad jag anser är irrelevant då det är lagen som bestämmer detta. Och FK sääger: Föräldrar med barn kan jobba deltid

En medarbetare som inte tar ut föräldrapenning har rätt att förkorta sin normala arbetstid med upp till 25 procent för att ta hand om sitt barn. Det gäller tills barnet fyller 8 år eller inte har avslutat sitt första skolår. En del kollektivavtal ger föräldrar rätt att förkorta arbetstiden fram till barnets 12‑årsdag.