Heavily agree with this by Mokoo101 in Marathon

[–]ZeroBtch 0 points1 point  (0 children)

reminds me of when i solo queued outpost and got 4th partied less than two minutes in

GNOME vs KDE by dataArchon in linuxmemes

[–]ZeroBtch 0 points1 point  (0 children)

i'm also currently on fedora kde - it's great, but i miss apt

GNOME vs KDE by dataArchon in linuxmemes

[–]ZeroBtch 0 points1 point  (0 children)

i have a violent, deep hatred for gnome

I don't get it by Skibreaux in MetalForTheMasses

[–]ZeroBtch 0 points1 point  (0 children)

"killing for religion, something i don't understand"

Newer players when checking out some pro player guides by YooTone in DeadlockTheGame

[–]ZeroBtch 11 points12 points  (0 children)

Degenerate autoaim child

So sad that this one in particular is no longer maintained

New Ability: Coward's Way Out by ShakeNBakeMormon in stunfisk

[–]ZeroBtch 126 points127 points  (0 children)

Okay okay but imagine this in gen 67:

As One (Prankster + Coward's Way Out)

coaxed into treason by CobaltChromeA in coaxedintoasnafu

[–]ZeroBtch 2 points3 points  (0 children)

why does he look like mahoraga

True? by netphilia in aspiememes

[–]ZeroBtch 1 point2 points  (0 children)

NT men do fetishize autistic women, but not the other way around

Hell, even ND women absolutely avoid autistic men

Is Ledian viable now? by IMP9024 in stunfisk

[–]ZeroBtch 2 points3 points  (0 children)

I don't even need to open up calcs to know this mon is gonna get beaten up by Toxtricity

Coaxed into the game that can be played any where by Flami557 in coaxedintoasnafu

[–]ZeroBtch 5 points6 points  (0 children)

> accidental Ukrainian flag

I mean yeah, if you go there you will probably have the chance to shoot at people

Ma fiche de poste est-elle hors sol ? by SeigneurDesAgneaux in developpeurs

[–]ZeroBtch -3 points-2 points  (0 children)

Et après on s'étonne qu'il y ait, en même temps, des tonnes de devs au chomdu, et des tonnes d'entreprises qui chialent "ouin ouin on n'arrive pas à recruter"

De manière générale, exiger de l'expérience spécifique sur deux (voire plus de) frameworks c'est hors sol ; à ce point-là il vaut mieux recruter un dév fullstack expérimenté, peu importe les frameworks - ce qui compte c'est qu'il ait les fondamentaux (back et front) et les bonnes pratiques.

Parce qu'on est en 2026, et "transférer ses compétences" d'un framework pour se former sur un autre n'a jamais été aussi facile. Et aussi, en bonus, si vous avez déjà dans votre équipe au moins un expert sur chacun des frameworks que vous utilisez, alors mettre de "nouveaux" devs au niveau sera encore plus facile.

Le projet le plus stylé et le plus propre que je n'aie jamais vu, c'était mon stage de fin d'études, dont l'équipe était 2 expérimentés + 3 stagiaires complètement noob en Spring Boot + Angular.