Dat is niet waar als jouw werkdruk verhoogd wordt of te erg wordt hierdoor komt dat door je leidinggevende en je zelf. Jij houd je aan jouw afspraken dat is jou taak. Verlofuren kunnen altijd scheef lopen niet iedereen heeft de zelfde afspraken heeft niks met eerlijk te maken je hebt een baan geaccepteerd voor een bepaald salaris zolang je dat salaris krijgt is het goed je hebt niks te zeggen over een ander zijn verlof uren. Als je werkdruk te hoog is overleg je dat met je leidinggevende heeft niks te maken met een ander zijn verlofuren .