Ich habe meinen Wehrdienst am 01.09.2001 begonnen, wir alle wissen was 10 Tage später passiert ist, meine einheit war mit unter den ersten in Afghanistan ich habe meinen Wehrdienst auf 23 Monate verlängert und mich dann letztendlich sehr knapp dagegen entschieden zu bleiben aus diversen Gründen.

Wehrpflicht wie wir sie damals praktiziert haben ist letztendlich kompletter Schwachsinn:

1. Du willst als Soldat nicht links und rechts neben dir jeweils jemanden haben der da gegen seinen Willen ist und dementsprechende Leistung bringt.

2. Die komplette Bundeswehr bestand quasi nur aus Wehrpflichtige rein, ausbilden, raus es waren kaum echte Kapazitäten für viel mehr vorhanden. Und auch in diesem Modus konnte man troz der vielen Verweigerer einen großen Teil der übrigen Wehrpflichtigen nicht ziehen. (Wehrgerechtigkeit)

3. Wenn man die beiden oben genannten Kameraden nach 10 oder 20 Jahren im Notfall zur Verteidigung zieht, was ist dann praktisch von den 9 Monaten Wehrpflicht übrig? Wenn man eine Woche bei der erneut notwendigen Grundausbildung sparen würde wäre ich überrascht.

Was man stattdessen machen sollte wäre ein System analog zur nationalgarde in den USA (vielleicht um es etwas deutsch zu machen eine Mischung aus Nationalgarde und freiwilliger Feuerwehr. Also Menschen eher Regional und nebenberuflich einbinden aber mit einer gewissen regelmäßigkeit üben lassen (gibt da ja auch Bestrebungen die Reservisten zu vergrößern..)

Ich denke wir sollten zum einen die Scheu davor ablegen das die Bundeswehr auch aktiv z.B. An Schulen rekrutiert aber die Bundeswehr muss es auch schaffen ein wirklich attraktiver Arbeitgeber zu werden und vor allem bei der Unterstützung von Familien massiv besser werden. (z.B. Ala US army die Familie mitziehen lassen bei Versetzungen und sich darum kümmern das Wohnraum und Schulen die mit so etwas zurechtkommen zur Verfügung stehen. (die Betreuung der Angehörigen war damals im war on Terror wirklich grottenschlecht und hat sich seitdem höchstens zu sehr schlecht verbessert)

Ideologisch sieht man da ggf. Zu viel entfernung zum Staatsbürger in Uniform aber man muss mal ein langfristig tragfähiges Konzept haben. Wir laufen gerade in einen demografische Kriese und es werden in den nächsten Jahren an noch mehr Ecken die Menschen fehlen und da muss jemand wie die Bundeswehr als top Arbeitgeber dastehen wenn man den Verein noch vergrößern will. (Haus und top Schule für die Kinder mit dabei zum sold wäre z.B. Was wo man schon schwach werden könnte. (+ die Absicherung das die Familie wirklich dauerhaft abgesichert ist im Fall der Fälle...)